PLAN DE MEJORAS DEL CLIMA LABORAL PARA PROMOVER EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL DE LAS INSTITUCIONES PRIVADAS DE LA CIUDAD DE LOJA PARA EL AÑO 2021

Abstract

Un mal clima laboral afecta directamente al desempeño de los colaboradores por eso es importante prestar atención a los problemas que puedan estar causando un entorno de trabajo negativo, a través de la implementación de un plan de mejoras del clima laboral para promover el desarrollo organizacional de las instituciones privadas de la ciudad de Loja, el cual está direccionado hacia el mejoramiento del ambiente laboral, alcanzando espacios y lugares armoniosos para el buen desempeño y desarrollo de sus actividades. El principal objetivo fue elaborar un plan de mejoras del clima laboral, mediante estrategias y prácticas recreativas con el fin de motivar a los colaboradores en sus puestos de trabajo, el cual fue direccionado al cumplimiento del plan de acción. Se utilizaron tres métodos, el fenomenológico se lo utilizo en el levantamiento de información a través de las encuestas y entrevistas, el método hermenéutico utilizado para la recopilación de información bibliográfica para el desarrollo de la propuesta de acción, método práctico proyectual permitió estructurar una secuencia de pasos a seguir para el desarrollo del plan de acción y la identificación de beneficiarios.